優(yōu)秀培訓師（TTT）實戰(zhàn)培訓

課程類別：	企業(yè)內(nèi)訓
授課語言：	中文
授課顧問：	龍濤
審核時間：	我要報名2013-10-11 09:42:12

　　

 

　　·課程介紹：

　　培訓師!優(yōu)秀培訓師!

　　一個日進千金甚至日進萬金的職業(yè)，許多人不敢想，許多人敢想又不敢做!

　　來吧，只要你有興趣，我們將幫助你尋找口才潛能!開發(fā)出您的講師特質(zhì)!

　　即使你是一個完全沒有培訓經(jīng)驗的人，我們也將在培訓中讓你順利走向講臺，

　　如果您是一個已有講臺經(jīng)驗的，在我們的訓練中您將變得更加優(yōu)秀，更具個人魅力!在TTT現(xiàn)場，你將現(xiàn)場親眼目睹、親身體驗職業(yè)水準的大綱、PPT是如何在你手上變成現(xiàn)實版，全面了解一線培訓大師課程的研發(fā)過程，親身感受走向講臺的奇跡，享受職業(yè)培訓師的魅力!

　　·培訓對象：

　　專職/兼職培訓師(咨詢師)、培訓管理者(HR經(jīng)理、各部門負責人等)、企業(yè)內(nèi)

　　部培訓師、培訓專員、培訓興趣者(希望迅速成長為企業(yè)培訓師的人員)

　　培訓效果：

　　系統(tǒng)接受專業(yè)培訓師 規(guī)范訓練，培訓能力、授課技巧、培訓師的系統(tǒng)知識得到快速地提升;輕松掌握培訓師必備的現(xiàn)場演繹技巧和控場能力;能夠比以往任何時候都更犀利、更準確的識別培訓需求;完全顛覆以往拖泥帶水的培訓設計思路，直指問題核心，引爆解決方案;能夠快速完成課件開發(fā)，只占用極少甚至不占用工作時間;讓優(yōu)秀的企業(yè)經(jīng)驗傳承，培訓內(nèi)容按標準沉淀在企業(yè)，提高管理效率;開發(fā)的課程能與企業(yè)情況緊密結(jié)合，能指引實際工作，出績效;

　　·課程大綱：

　　第一章：建立自信 修練風范

　　1、心理訓練：

　　打造自信而有魅力的你 ，尋找激情的力量

　　2、企業(yè)遠景規(guī)劃與培訓師的職業(yè)使命

　　3、培訓師的職業(yè)素質(zhì)模型

　　4、培訓師的正確心態(tài)訓練

　　5、現(xiàn)場形象設計與自我展示

　　6、迷你課程訓練：

　　《關(guān)注您自己》

　　：成人培訓基本原則

　　1、成年人的學習有何特點

　　2、培訓師與老師的區(qū)別

　　3、培訓師自我風格的塑造

　　第三章：塑造語言魅力 提升專業(yè)技能

　　1、目光訓練：

　　威嚴而又富有親和力的領袖目光

　　2、表達力訓練：

　　輕快與激情式、悲傷的與痛苦式、開心與幽默式

　　3、語言語調(diào)語音訓練：

　　平緩曲直、抑揚頓挫、聲情并茂、繪聲繪色

　　4、肢體語言訓練：

　　強化溝通效果、豐富信息內(nèi)容，平添個人魅力

　　第四章：培訓師訓練場

　　龍濤表達訓練法

　　龍濤演講公式

　　第五章 引人入勝的開場白

　　開門見山

　　故事吸引

　　問題切入

　　事實陳述

　　彼此交流

　　引用名言

　　幽默喧嚷

　　語言組織方法訓練：

　　1.哲理營造:

　　精華概括法

　　時空超越法

　　觀點揚棄法

　　2.幽默營造:

　　夸張幽默法

　　錯位幽默法

　　轉(zhuǎn)折幽默法

　　3.情感營造:

　　激發(fā)情感上的共鳴

　　真情訴求法

　　崇高訴求法

　　第七章 畫龍點睛的結(jié)尾技巧

　　1、要點回顧

　　2、故事啟發(fā)

　　3、箴言佐證

　　4、觸動情感

　　5、詩文抒情

　　第八章 培訓課堂中的應對技巧

　　1、故事笑話的恰當運用

　　2、學員心理與培訓節(jié)奏

　　3、用詞的學問

　　4、課堂上提問與回答技巧

　　5、處理課堂異議與突發(fā)事件技巧

　　6、課堂點評技巧

　　7、課堂時間掌控技巧

　　8、如何避免培訓時的常犯錯誤

　　現(xiàn)場演練：課堂點評技巧

　　第九章 培訓師專業(yè)教學方法與演練

　　1、敏感性訓練法

　　2、循循善誘的講授法

　　3、研討培訓法

　　4、頭腦風暴法

　　5、程序教學法

　　6、OJT的培訓方法

　　7、案例教學法

　　8、角色扮演與情景模擬法