打開企業(yè)文化核心內(nèi)容人力資源文化之門

課程類別：	企業(yè)內(nèi)訓(xùn)
授課語言：	中文
授課顧問：	金久皓
審核時(shí)間：	我要報(bào)名2011-01-10 16:10:13

　　

學(xué)習(xí)對(duì)象

課程目標(biāo)

課程收益： 科學(xué)定位企業(yè)文化與人力資源，找到企業(yè)文化的核心內(nèi)容，讓企業(yè)文化有效落地并產(chǎn)生卓越績效；讓人力資源變成最優(yōu)質(zhì)的人力資本。

課程內(nèi)容

第一部分 打開文化之門

1.文化釋義

2．文化分類

第二部分 企業(yè)文化與人力資源文化認(rèn)知與理解

1.企業(yè)文化概念解析：企業(yè)文化到底是什么？

2. 人力資源文化到底是什么？

3．企業(yè)文化體系的基本結(jié)構(gòu)是什么？

4．企業(yè)文化的真正核心是什么？

5．為什么人力資源文化是企業(yè)文化核心內(nèi)容？

6．觀念解析:企業(yè)進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)的原因是什么?

7.誤區(qū)糾正:企業(yè)文化建設(shè)常見誤區(qū)是什么?

第三部分 人力資源文化是企業(yè)文化的靈魂

1． 為什么人力資源文化是企業(yè)文化的靈魂？

2．什么是以人為本？

3．以人為本的核心是什么？

4．以人為本的主要內(nèi)容是什么？

5．價(jià)值觀與人力資源文化的起飛與落地

1）人力資源文化的起飛

2）人力資源文化的落地

師資力量

備注信息

金久皓 中國培訓(xùn)網(wǎng)金牌講師 中國企業(yè)文化績效派創(chuàng)始人 中國頂級(jí)權(quán)威企業(yè)文化與領(lǐng)導(dǎo)力專家 中國人力資源管理頂級(jí)權(quán)威品牌專家 文化部中國傳統(tǒng)文化促進(jìn)會(huì)常務(wù)理事、首席培訓(xùn)講師 中國企業(yè)文化聯(lián)盟常務(wù)主席兼首席顧問 金久皓教授，首任上海師范大學(xué)HR企業(yè)文化研究室主任、教授。自1998年從事企業(yè)文化與人力資源管理研究，致力于企業(yè)文化、人力資源、戰(zhàn)略研究并為企業(yè)提供咨詢指導(dǎo)，已為上百家企業(yè)解決企業(yè)文化與人力資源、戰(zhàn)略難題，具備豐富的企業(yè)管理咨詢與培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 同時(shí)，出于對(duì)中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的