中高層管理者的執(zhí)行力修煉
| 課程類別: |
企業(yè)內(nèi)訓(xùn) |
| 授課語言: |
中文 |
| 授課顧問: |
高巖 |
| 審核時間: |
我要報名2010-07-30 15:53:51 |
注:參加該內(nèi)訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
學(xué)習(xí)對象
董事會董事、(副)總經(jīng)理、總監(jiān)、分公司總經(jīng)理
課程目標(biāo)
【課程概述】越來越多的企業(yè)已經(jīng)把怎樣做執(zhí)行、怎樣快速培養(yǎng)執(zhí)行團(tuán)隊擺上了重要日程,那么如何快速提升企業(yè)高層管理者的執(zhí)行力呢?
本課程依據(jù)軍隊執(zhí)行理論模型,全面解析企業(yè)高層管理的執(zhí)行力面臨的種種問題——
人盡其責(zé),拯救居功自傲的昔日“功臣”,通過重塑愿景再創(chuàng)執(zhí)行新業(yè)績;
精兵強(qiáng)將,打造專業(yè)團(tuán)隊提升執(zhí)行能力,培養(yǎng)忠于組織攻堅克難特種兵;
釜底抽薪,杜絕員工執(zhí)行借口和牢騷,減少挑戰(zhàn)企業(yè)流程制度的源動能;
令行禁止,用規(guī)則彌補(bǔ)員工素能不足,實現(xiàn)工作任務(wù)規(guī)范準(zhǔn)確的新模式。
與一般執(zhí)行力課程相比,理論架構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),可操作性極強(qiáng)。是一門即學(xué)即會、用之有效的課程。
【課程目標(biāo)】確定卓越執(zhí)行的素質(zhì),抽象四種執(zhí)行要素,提煉執(zhí)行工具,以提升企業(yè)高層管理者的綜合管理素質(zhì),加強(qiáng)高層管理者的團(tuán)隊管理能力,使高層管理者逐步實現(xiàn)從優(yōu)秀走向卓越。
課程內(nèi)容
導(dǎo)論:執(zhí)行管理潛規(guī)則
高效執(zhí)行團(tuán)隊的四要素
1. 鎖定少而精的執(zhí)行目標(biāo)
宣示進(jìn)攻執(zhí)行計劃
百日成就計劃法
消除群體執(zhí)行阻力
執(zhí)行說服7式
爭取團(tuán)隊成員的支持
2. 打造高度負(fù)責(zé)的執(zhí)行鐵軍
團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)的二元能量
優(yōu)秀執(zhí)行團(tuán)隊素能模型
——演練:戰(zhàn)斗任務(wù)@
職業(yè)軍團(tuán)訓(xùn)練“七步法”
訓(xùn)虎與培養(yǎng)高效執(zhí)行的員工
淘汰缺乏執(zhí)行力的員工
3. 激發(fā)執(zhí)行團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力
點擊執(zhí)行的心理“熱鍵”
找方法,不是找“借口”
甄選執(zhí)行團(tuán)隊的“尖刀”
一對一執(zhí)行輔導(dǎo)“沙盤”
執(zhí)行團(tuán)隊的溝通“密碼”
——演練:如此溝通@
4. 建立令行禁止的軍規(guī)
執(zhí)行管理的六種路徑
像巴頓一樣建立非常規(guī)則
執(zhí)行反饋的“魔鏡”
授權(quán)執(zhí)行的四個優(yōu)勢
執(zhí)行文化培育四步
師資力量
備注信息
高 巖 中國培訓(xùn)網(wǎng)高級講師
專業(yè)資質(zhì)——
深圳中商國際管理研究院 副院長
美國國際訓(xùn)練協(xié)會(AITA) PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師
中國企業(yè)聯(lián)合會 注冊管理咨詢顧問
曾擔(dān)任過政府官員、職業(yè)經(jīng)理人、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師
業(yè)務(wù)專長——
中高層領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)提升與管理、人力資源管理,其著作《鐵軍執(zhí)行力》(機(jī)械工業(yè)出版社)成為業(yè)界學(xué)習(xí)的經(jīng)典。
主講課程——
《PTT職業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)》、《TTT企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)》、《中高層管理者執(zhí)行力修煉》、《執(zhí)行力風(fēng)暴軍訓(xùn)系列課程》、《360°領(lǐng)導(dǎo)力的修煉》、《商界領(lǐng)袖職業(yè)風(fēng)