課程開發(fā)技巧

課程類別：	企業(yè)內(nèi)訓(xùn)
授課語(yǔ)言：	中文
授課顧問：	高思研
審核時(shí)間：	我要報(bào)名2009-11-05 16:14:02

　　

學(xué)習(xí)對(duì)象

課程目標(biāo)

課程目標(biāo)： 了解培訓(xùn)課程開發(fā)的思路； 掌握培訓(xùn)課程開發(fā)的流程； 掌握課程結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)方法； 學(xué)習(xí)如何讓課程出彩； 學(xué)習(xí)教案和課件的制作； 授課方式： 講授、實(shí)操、指導(dǎo) 培訓(xùn)課時(shí)： 1-2天

課程內(nèi)容

第一部分、培訓(xùn)課程開發(fā)思路

1. 基于職業(yè)化行為評(píng)價(jià)系統(tǒng)的課程開發(fā)

2. 基于崗位勝任力的課程開發(fā)

3. 基于業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)系統(tǒng)的課程開發(fā)

4. 基于潛能評(píng)價(jià)系統(tǒng)的課程開發(fā)

第二部分、培訓(xùn)課程開發(fā)流程

課題定位

內(nèi)容確定

方法設(shè)計(jì)

結(jié)構(gòu)選擇

素材收集

課件設(shè)計(jì)

巔峰設(shè)計(jì)

模擬實(shí)驗(yàn)

正式應(yīng)用

第三部分、標(biāo)準(zhǔn)課程結(jié)構(gòu)模型

1. 導(dǎo)入部分

2. 主體部分

3. 收結(jié)部分

第四部分、主體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)四種

并列式

偏正式

對(duì)比式

遞進(jìn)式

復(fù)合式

第五部分、顛峰設(shè)計(jì)與特效營(yíng)造

新知元素

情感元素

哲理元素

幽默元素

VHF綜效

第六部分、培訓(xùn)教案制作

教案關(guān)鍵點(diǎn)的把握

第七部分、培訓(xùn)課件制作

1. 培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)課件包

2. 培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)測(cè)試包

第八部分、工作坊：課程設(shè)計(jì)實(shí)踐

師資力量

備注信息

高思研老師介紹： 高老師，女，研究生，人力資源管理咨詢顧問、培訓(xùn)師,中國(guó)培訓(xùn)網(wǎng)高級(jí)講師。曾從事過(guò)8年的傳統(tǒng)教育及教育管理工作，后來(lái)轉(zhuǎn)型到企業(yè)管理領(lǐng)域從事10年的人力資源管理、咨詢、培訓(xùn)工作。 主研方向：人力資源管理、培訓(xùn)管理、培訓(xùn)師培養(yǎng)、師資訓(xùn)練 專業(yè)技能：管理咨詢、培訓(xùn) 主講課程： • 企業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)與管理 • TTT企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn) • 高效員工職業(yè)化訓(xùn)練 • 評(píng)價(jià)中心技術(shù) • 商務(wù)禮儀 • 個(gè)人成長(zhǎng)與團(tuán)隊(duì)