卓越團隊執(zhí)行基因訓練營

課程類別：	企業(yè)內(nèi)訓
授課語言：	中文
授課顧問：
審核時間：	我要報名2008-09-03 16:52:29

　　

學習對象

企業(yè)各層級員工

課程目標

◆為什么遇到問題，部門之間總是相互指責、推諉，卻從來不考慮自己的問題，不主動解決問題？ ◆為什么下屬總是不能把工作做到位，只講理由、講苦勞，就是不講“結(jié)果”，不講“功勞”？ ◆為什么下屬工作沒動力，強調(diào)“給多少，干多少”，而加薪的效果最多只持續(xù)3個月？ ◆為什么希望用制度解決問題，但結(jié)果卻是“制度一條條，就是不執(zhí)行”？ ◆為什么團隊思想不統(tǒng)一，下級“應(yīng)付”上級，《勞動法》保護員工，誰來保護老板？ 本次課程將破解成長型企業(yè)團隊執(zhí)行動能問題，并提出對應(yīng)的解決辦法。咨詢式內(nèi)訓課程，包括五次訓練會，每次訓練會設(shè)計專門工具，由資深項目經(jīng)理輔助實施。

課程內(nèi)容

課程內(nèi)容:

執(zhí)行商業(yè)人格基因訓練會；

執(zhí)行結(jié)果思維基因訓練會；

執(zhí)行客戶價值基因訓練會；

執(zhí)行百分百責任基因訓練會；

執(zhí)行48字真經(jīng)訓練會

►執(zhí)行之道：責任的根源來源于人們對自己的“百分百責任”，不懂得對自己負責任的人，是無法對他人負責的。


►執(zhí)行之道：商業(yè)的本質(zhì)是結(jié)果（價值）的交換，做企業(yè)必須樹立一面旗幟“請給我結(jié)果”


►執(zhí)行之道：客戶決定企業(yè)的價值，團隊的行為必須統(tǒng)一在“為客戶創(chuàng)造價值”下，在企業(yè)內(nèi)建立“內(nèi)部客戶價值”概念


►執(zhí)行之道：沒有責任的危機是抱怨，沒有危機的責任是愿望。


►執(zhí)行之道：可能我們不能改變問題（客觀條件），但可以改變對待問題的態(tài)度，從而改變事情的結(jié)果。

師資力量

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