「十倍成長(zhǎng)」整體解決方案實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)營(yíng)系列之 咨詢式「卓越經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)」實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)營(yíng)

課程背景

——怎樣有效管理企業(yè)？

——為什么干部和員工都強(qiáng)烈反對(duì)績(jī)效考核?

——為什么工資給得不少，而核心員工總是留不住?

——為什么每到年底發(fā)獎(jiǎng)金時(shí)老板們都很痛苦?

——為什么企業(yè)目標(biāo)總?cè)缈罩袠情w，無(wú)法實(shí)現(xiàn)？

——為什么企業(yè)越做越大.人員越來(lái)越多，效率卻越來(lái)越低？

分析問(wèn)題

 用科學(xué)的方法管理績(jī)效，讓員工像老板一樣地工作！

 績(jī)效分?jǐn)?shù)不是“打”出來(lái)的，而是“算”出來(lái)的！

 規(guī)則比比賽更重要！

 公平比激勵(lì)更重要！

 方法比考核更重要！

 過(guò)程比結(jié)果更重要！

 執(zhí)行力靠系統(tǒng)！

 通過(guò)卓越經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)，提升目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的確定性，讓企業(yè)的成功成為必然

學(xué)習(xí)對(duì)象

董事+總裁+高管+人力資源總監(jiān)(經(jīng)理)

課程目標(biāo)

主導(dǎo)講師