| 開課地點(diǎn): | 鄭州 | |||||||
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| 授課時(shí)間: | 2天 | |||||||
| 授課顧問: | 鄧?yán)蠋?/td> | |||||||
| 開課時(shí)間: | 2013-07-27 | |||||||
| 市場報(bào)價(jià): | 3800 | |||||||
| 購買價(jià)格: | 3040 | |||||||
| 課程排期 |
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| 審核時(shí)間: | 我要報(bào)名2013-07-08 17:50:54 | |||||||
1. 把握銷售重點(diǎn),突破個(gè)人樓盤銷售障礙,從三個(gè)階段全面提高個(gè)人銷售技巧
2. 掌握金牌銷售團(tuán)隊(duì)人才打造的方法,通過先進(jìn)激勵、績效、目標(biāo)管理等方法解決團(tuán)隊(duì)問題
3. 學(xué)習(xí)國內(nèi)獨(dú)家首創(chuàng)的實(shí)戰(zhàn)型“優(yōu)勢售樓法”,掌握業(yè)績倍增的全新售樓模式
4. 掌握最頂尖的售樓方法、技巧以及管理技能,極大提高“售罄”水準(zhǔn)
營銷副總、營銷總監(jiān)、營銷經(jīng)理以及銷售骨干團(tuán)隊(duì)等
一、售樓前、中、后的突破藝術(shù)----個(gè)人銷售創(chuàng)新
1、成功從推銷開始
1) 樓盤銷售競爭五要素分析
2) 房地產(chǎn)銷售以“道”御“術(shù)”
3) 房地產(chǎn)銷售技巧的3大鐵律
2、客戶接待、留下美好印象
1) 初次接觸—淺析三種信息傳遞方式及不同肢體語言對成交帶來的不同結(jié)果
2) 良好的電話溝通禮儀帶來事半功倍的效果
3) 售樓中電話技巧運(yùn)用及分析
3、尋找需求、戶型推介
1) 需要-需求-想要,對置業(yè)者實(shí)行“讀心術(shù)”
2) 全面搜集掌握置業(yè)者信息
3) 探尋需求的五步驟及完成五步驟的有效方法解析
4) 強(qiáng)效開發(fā)顧客需求的4項(xiàng)原則
4、樓盤帶看、陳述利益
1) 建立置業(yè)者信賴感,引爆購買情緒的方法
2) 樓盤介紹的致命穿透力,你掌握多少?
3) 創(chuàng)造售樓優(yōu)勢-突破生理、心理障礙
4) 優(yōu)勢售樓法則-“劣勢為優(yōu)勢”
5) 售樓關(guān)系學(xué)在樓盤銷售過程中的運(yùn)用
6) 簡述四種置業(yè)者性格類別劃分并根據(jù)置業(yè)者不同性格特點(diǎn)“定制銷售”
5、解除抗拒、獲取認(rèn)同
1) FROM溝通公式及常見肢體語言含義
2) 幾類買樓抗拒的處理注意事項(xiàng)
6、獲取承諾,締結(jié)成交
1) 如何讓你的售樓詞語充滿魅力
2) 準(zhǔn)確獲得三類成交信號
3) 成交技巧的運(yùn)用:售樓優(yōu)勢運(yùn)用;優(yōu)勢說服技巧-“痛苦-快樂;試探性成交的奧秘……
7、再度出發(fā)、服務(wù)制勝
1) 服務(wù)是最佳的行銷技巧
2) 完善成交后跟進(jìn)工作,為更好的服務(wù)及二次銷售做鋪墊
3) 房地產(chǎn)銷售過程中,銷售人員服務(wù)要求
二、高效打造銷售鐵軍-----團(tuán)隊(duì)銷售創(chuàng)新
1、簡述銷售團(tuán)隊(duì)問題現(xiàn)狀
2、打造銷售鐵軍,銷售人員招聘及培訓(xùn)、輔導(dǎo)
1) 招聘四大誤區(qū)
2) 房地產(chǎn)銷售人員招聘標(biāo)準(zhǔn)及程
3) 銷售人員培訓(xùn)程序、內(nèi)容及培訓(xùn)方式:新人培訓(xùn);房地產(chǎn)銷售提升培訓(xùn)
4) 房地產(chǎn)銷售人員的目標(biāo)管理及績效管理
a 目標(biāo)管理SMART原則
b 新人目標(biāo)管理流程
c 售樓人員的激勵法則、績效評估
3、激勵銷售超人,銷售人員的激勵方法及原則
1) 簡述個(gè)人及團(tuán)隊(duì)激勵方式及激勵機(jī)制的建立
2) 銷售人員的壓力管理
3) 如何打造銷售團(tuán)隊(duì)的高效執(zhí)行力
鄧?yán)蠋煟?/p>
中國培訓(xùn)網(wǎng)高級講師 ,銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)近10年,曾在多家知名地產(chǎn)企業(yè)任總監(jiān)以上職務(wù),擅長團(tuán)隊(duì)管理、銷售管理、銷售技巧。研究創(chuàng)立《優(yōu)勢售樓法》,著作有《售罄》、《房地產(chǎn)熱銷有絕招》等暢銷圖書。
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