企業(yè)文化植入必修課

開課地點(diǎn)：	蘇州
授課時(shí)間：	2013年01月26日至2013年01月26日
授課顧問：	高萍
開課時(shí)間：	2013-1-26
市場(chǎng)報(bào)價(jià)：	0
購(gòu)買價(jià)格：	0
審核時(shí)間：	我要報(bào)名2012-11-07 08:50:46

　　

學(xué)習(xí)對(duì)象

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課程目標(biāo)

企業(yè)文化植入必修課

課程內(nèi)容

【課程大綱】　
一、企業(yè)文化工作坊概述　
中國(guó)人的收益益與文化　
為何我們需要這個(gè)工作坊　
工作坊規(guī)則:　“跨出舒適圈”　
學(xué)員自我介紹,　分享”最喜歡的工作氛圍　
內(nèi)涵解釋&分享　
內(nèi)涵詮釋,小品演出　
二、責(zé)任心與以客戶為中心　
中國(guó)人的收益益與文化競(jìng)猜:誰是我們公司的客戶?　
觀看視頻:”以客戶為中心”,　
討論:視頻中出現(xiàn)的以客戶為中心的理念與方法,　
哪些理念與方法可以應(yīng)用在我們工作中?　
小組討論:強(qiáng)的責(zé)任心、勝任的責(zé)任心、不勝任的責(zé)任心分別在工作中的表現(xiàn)　
三、創(chuàng)新與持續(xù)改進(jìn)　
何為”變化”　
觀看視頻:”變化的河流”,　
討論:視頻中出現(xiàn)的以客戶為中心的理念與方法,　
哪些理念與方法可以應(yīng)用在我們工作中?　
游戲”團(tuán)隊(duì)過河”,　
討論:游戲中有哪些值得贊揚(yáng)的經(jīng)驗(yàn)與精神　
游戲中有哪些方面需要改進(jìn)　
哪些值得贊揚(yáng)的經(jīng)驗(yàn)與精神可以應(yīng)用在我們工作中?　
學(xué)員思考:　企業(yè)文化植入工作坊之后的行動(dòng)計(jì)劃　
學(xué)員分享:　行動(dòng)計(jì)劃　
　
　　
　　　　　

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