| 開課地點(diǎn): | 廣州 |
|---|---|
| 授課時(shí)間: | 2012年07月24-24日 |
| 授課顧問: | 彭老師 |
| 開課時(shí)間: | 2012-7-24 |
| 市場報(bào)價(jià): | 0 |
| 購買價(jià)格: | 0 |
| 審核時(shí)間: | 我要報(bào)名2012-07-19 18:06:47 |
【課程背景】
通過了解環(huán)境安全健康績效的評估系統(tǒng),練習(xí)其中典型的環(huán)境安全健康績效的提升方法,從而舉一反三,在自己的部門運(yùn)用環(huán)境安全健康績效提升方法。
【課程大綱】
第一節(jié):EHS管理與實(shí)際運(yùn)作
1 EHS體系對“EHS績效的要求”
2 實(shí)際運(yùn)作中——對管理績效的要求
第二節(jié):績效管理系統(tǒng)與EHS
1各部門工作與EHS績效的關(guān)系
2 各級EHS管理人員的角色定位與責(zé)任
3 如何確定“EHS績效目標(biāo)與參數(shù)”——指標(biāo)體系
第三節(jié):EHS績效的目標(biāo)分解與各部門工作
1 EHS績效管理——目標(biāo)分解與參數(shù)設(shè)定
2 公司總目標(biāo)與各部門及個(gè)人績效的關(guān)系(分組討論:個(gè)人EHS績效與部門的EHS績效)
3 各部門實(shí)際的績效參數(shù)設(shè)計(jì)原則與選擇方法
4績效參數(shù)的應(yīng)用—數(shù)分析與績效評
第四節(jié): EHS績效的提升
1 EHS績效參數(shù),數(shù)據(jù)收集系統(tǒng)
2 不同類別的數(shù)據(jù)收集方法及其缺陷(討論)
(1)法規(guī)符合類別——監(jiān)測與資料的整理
(2)事故與事件——報(bào)告系統(tǒng)
(3)能源資源——出入與統(tǒng)計(jì)
(4)員工健康與滿意——數(shù)據(jù)與調(diào)查相結(jié)合
3 數(shù)據(jù)分析--績效改進(jìn)的出發(fā)點(diǎn)及企業(yè)常用的改善措施
第五節(jié):國際跨國企業(yè)的常用EHS指標(biāo)介紹
1 我們企業(yè)在國際機(jī)械加工類企業(yè)中的EHS水平
2 常用參數(shù)說明
3 常見的統(tǒng)計(jì)渠道與方法
第六節(jié):國際跨國企業(yè)如何進(jìn)行EHS績效評估
1 A 企業(yè)的EHS績效評估方法
2 B企業(yè)的EHS績效評估方法
3 企業(yè)的EHS績效評估方法探討
【培訓(xùn)收益】
引導(dǎo)學(xué)員了解EHS團(tuán)隊(duì)工作的重要性,并通過團(tuán)隊(duì)的建立,將EHS工作和責(zé)任進(jìn)行分解,將自己從忙碌中解脫出來;
引導(dǎo)學(xué)員了解作為EHS主任/主管所應(yīng)關(guān)注/涉及的EHS工作內(nèi)容,進(jìn)而全地了解EHS工作,確定公司的EHS工作重點(diǎn)。
幫助學(xué)員全面解讀EHS的一些常見的工作流程和管理方法,通過課堂討論,了解和借鑒其他公司在分享E中最重要的工作內(nèi)容---如何提前預(yù)防事故的發(fā)生和如何對危險(xiǎn)作業(yè)進(jìn)行控制。
【課程特色】
以工作坊形式開放授課;課程將結(jié)合案例分析、分組討論, 操作性極強(qiáng)。
本課程開設(shè)為公開課程和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)兩種
若提供企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)服務(wù),則課程帶有行業(yè)及產(chǎn)品的針對性;課程開始前需針對其典型工作現(xiàn)場進(jìn)行現(xiàn)場信息收集,對于課程的大量案例也將來源于該企業(yè)。
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