經(jīng)理人績效管理實(shí)務(wù)

開課地點(diǎn)：	上海
授課時(shí)間：	2天
授課顧問：	梁良
開課時(shí)間：	2013-06-29
市場報(bào)價(jià)：	3200
購買價(jià)格：	2560
審核時(shí)間：	我要報(bào)名2013-05-04 18:03:08

　　

學(xué)習(xí)對(duì)象

企業(yè)各級(jí)管理人員部門經(jīng)理總監(jiān)高層主管

課程目標(biāo)

1、有效提升各級(jí)管理者對(duì)績效管理的認(rèn)知水平和觀念； 2、系統(tǒng)學(xué)習(xí)和掌握績效管理的原則、流程、方法； 3、掌握績效管理核心的管理工具及其應(yīng)用技巧的訓(xùn)練；

課程內(nèi)容

 

師資力量

梁老師 中國培訓(xùn)網(wǎng)高級(jí)講師、7年大型國企及10年外資企業(yè)曾擔(dān)任人力資源總監(jiān)、副總經(jīng)理。梁良老師是由國家勞動(dòng)和社會(huì)保障部舉辦的人力資源管理師職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)講師。 上海信賀企業(yè)管理咨詢有限公司資深培訓(xùn)咨詢顧問；企業(yè)人力資源體系建設(shè)咨詢專家；西安交通大學(xué)管理學(xué)院特聘專家；中科院人力資源教育特聘講師；職業(yè)化能力訓(xùn)練系統(tǒng)ELC創(chuàng)始人；亞太華人成功學(xué)資深顧問；PPT國際職業(yè)高級(jí)培訓(xùn)師；ESC管理控制理論創(chuàng)建者、問題解決型實(shí)戰(zhàn)咨詢專家；20年國內(nèi)大型連鎖企業(yè)人資、管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；潛心研究廣泛實(shí)踐，結(jié)合職業(yè)心理學(xué)、行為學(xué)、管理學(xué)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)建立起獨(dú)特的人才分析模型和能力挖掘方法；擅長企業(yè)管理KeyIssues診斷及人資流程開發(fā)；擅長犀利地剖解問題、提供解決型實(shí)施方案。 授課特點(diǎn)： 授課龐征博引且案例靈活、思想深邃但深入淺出，思想啟發(fā)性與操作實(shí)用相結(jié)合，注重學(xué)員的領(lǐng)悟與實(shí)際操作，重視問題的剖析和方法導(dǎo)入，實(shí)戰(zhàn)教練型特質(zhì)，氛圍輕松活躍富有感召力。

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