全面預(yù)算管理
| 開(kāi)課地點(diǎn): |
上海 |
| 授課時(shí)間: |
60小時(shí) |
| 授課顧問(wèn): |
俞老師 |
| 開(kāi)課時(shí)間: |
2012-10-18 |
| 市場(chǎng)報(bào)價(jià): |
0
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| 購(gòu)買(mǎi)價(jià)格: |
0 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2012-07-28 14:55:52 |
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線(xiàn)客服。
了解課程
學(xué)習(xí)對(duì)象
課程目標(biāo)
1.了解全面預(yù)算管理的特點(diǎn),從戰(zhàn)略規(guī)劃的角度對(duì)預(yù)算重新定位;
2.在最短的時(shí)間內(nèi)掌握編制全面預(yù)算的基本方法和技巧;
3.掌握跨國(guó)公司常用的一些預(yù)算管理工具和考核方法;
4.通過(guò)差異分析,跟蹤預(yù)算實(shí)施狀況,及時(shí)制定改善行動(dòng)計(jì)劃;
5.掌握預(yù)算分解方法及在企業(yè)內(nèi)部建立目標(biāo)績(jī)效考核體系的基本方法。
課程內(nèi)容
【課程描述】
作為一名現(xiàn)代企業(yè)管理者,您是否要經(jīng)常面對(duì)以下挑戰(zhàn):環(huán)境變幻莫測(cè),企業(yè)經(jīng)營(yíng)中不確定因素越來(lái)越多;年初制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),到年末時(shí)發(fā)現(xiàn)很多都難以完成;資金、人員以及其它資源在各經(jīng)營(yíng)單位、部門(mén)之間的分配難以平衡;盡管廢寢忘食地工作,但經(jīng)營(yíng)績(jī)效依然不能令老板/股東滿(mǎn)意……本課程老師將帶領(lǐng)您一起來(lái)解決您所面臨的困惑與挑戰(zhàn)。
【課程大綱】
一、預(yù)算在企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的重新定位
1.管理的職能
2.財(cái)務(wù)職能的轉(zhuǎn)變
3.有效的管理方式
4.預(yù)算在企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的重新定位
二、編制預(yù)算的有效工具
1.經(jīng)營(yíng)環(huán)境分析
2.市場(chǎng)趨勢(shì)分析
3.客戶(hù)需求分析
4.企業(yè)目標(biāo)設(shè)定
5.如何完成目標(biāo)-SWOT分析
6.財(cái)務(wù)可行性分析-資金籌措與使用計(jì)劃
7.戰(zhàn)略合作伙伴的選擇與確定
8.年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃
三、損益表編制
1.銷(xiāo)售預(yù)算常見(jiàn)的幾個(gè)問(wèn)題
2.如何使銷(xiāo)售收入預(yù)算盡量合理、準(zhǔn)確?
3.成本預(yù)算應(yīng)注意的幾個(gè)問(wèn)題
4.成本管理與決策
5.如何區(qū)分策略性成本與非策略性成本?
四、資產(chǎn)負(fù)債表編制
1.應(yīng)收帳款的預(yù)測(cè)與管理
2.存貨的預(yù)測(cè)與管理
3.編制固定資產(chǎn)投資計(jì)劃應(yīng)考慮的幾個(gè)問(wèn)題
4.流動(dòng)負(fù)債的預(yù)測(cè)與管理
5.如何避免流動(dòng)性危機(jī)?
6.如何提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)附加值?
五、現(xiàn)金流量表編制
1.編制現(xiàn)金流量表應(yīng)注意的幾個(gè)問(wèn)題
2.現(xiàn)金流量的預(yù)測(cè)與管理
六、預(yù)算與目標(biāo)績(jī)效考核
1.如何將預(yù)算管理落實(shí)到每個(gè)部門(mén)及員工
2.制定目標(biāo)的SMART原則
3.如何使目標(biāo)考核績(jī)效考核系統(tǒng)行之有效
七、預(yù)算的執(zhí)行與控制預(yù)算的執(zhí)行系統(tǒng)
1.組織跟隨戰(zhàn)略
2.組織結(jié)構(gòu)的三種模式及特點(diǎn)
3.組織結(jié)構(gòu)調(diào)整對(duì)預(yù)算的影響及解決思路
師資力量
備注信息