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精益生產(chǎn)實戰(zhàn)技法與項目導(dǎo)入——IE工業(yè)工程應(yīng)用實戰(zhàn)技法深進課程

開課地點: 深圳
授課時間: 2012年11月2-3日
授課顧問: 羅忠源
開課時間: 2012-11-2
市場報價: 0
購買價格: 0
審核時間: 我要報名2012-07-03 15:52:49
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
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學(xué)習(xí)對象
◆工廠總經(jīng)理、廠長、及各制造相關(guān)部門經(jīng)理、精益生產(chǎn)項目實施經(jīng)理、IE經(jīng)理、主管以及工程師、專員
課程目標(biāo)
◆掌握精益生產(chǎn)的核心原理及思想精髓,如何通過推行精益生產(chǎn)來提升經(jīng)營業(yè)績; ◆學(xué)習(xí)精益價值流(VSM)圖,從精益價值流切入剖析工廠制造成本,掌握通過精益價值流改善縮短制造周期的方法; ◆學(xué)習(xí)精益生產(chǎn)常用工具:價值流圖、現(xiàn)場七大浪費、SMED等,價值分析及浪費識別的工具、方法,通過運用消除浪費的工具即刻提升生產(chǎn)效率3
% ◆掌握建立拉動式(PULL)生產(chǎn)系統(tǒng)的方法,通過拉動式生產(chǎn)實施降低庫存5
%,大幅縮短制造周期; ◆學(xué)習(xí)如何通過單元化生產(chǎn)(CELL PRODUCTION)實施化解多品種少批量給企業(yè)帶來的困惑; ◆掌握快速換線SMED的精髓及實施步驟,全面提高設(shè)備整體效率(OEE),徹底降低設(shè)備成本; ◆精益生產(chǎn)的價值體現(xiàn):精益生產(chǎn)為企業(yè)帶來的效益分析,制造業(yè)如何通過精益生產(chǎn)的有效實施提升核心競爭力; ◆精益生產(chǎn)成功實施的管理基礎(chǔ):精益生產(chǎn)要求下的的計劃物控(PMC)體系;供應(yīng)商管理體系;生產(chǎn)現(xiàn)場管理體系;
課程內(nèi)容
認(rèn)證費用:中級6

元/人(參加香港認(rèn)證考試的學(xué)員須交納此費用,不參加認(rèn)證考試的學(xué)員無須交納此費用) 認(rèn)證費用:中級6

元/人(參加國際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會國際職業(yè)資格認(rèn)證中心認(rèn)證考試的學(xué)員須交納此費用)(國際認(rèn)證/全球通行/雇主認(rèn)可/聯(lián)網(wǎng)查詢)。(課程結(jié)束15日內(nèi)快遞給學(xué)員)。 認(rèn)證費用:中級 6

元/人(參加全國能力等級證書考試的學(xué)員須交納此費用,不參加認(rèn)證考試的學(xué)員無須交納此費用) 溫馨提示:需要證書的學(xué)員,請準(zhǔn)備1張一寸的彩色照片(如需辦理國際認(rèn)證證書,提供電子版彩色照片即可及身份證號碼); 【課程大綱】 一. 精益生產(chǎn)基礎(chǔ) ⊙精益生產(chǎn)的起源及其發(fā)展 ⊙豐田生產(chǎn)系統(tǒng)(TPS)管理精髓 ⊙影片欣賞:TPS誕生歷史記錄片 ⊙精益生產(chǎn)的基本原理 ⊙從客戶的角度認(rèn)識價值 ⊙識別流程中非增值(浪費)的活動 ⊙精益價值流圖簡介 ⊙精益價值流圖制作方法 ⊙如何通過精益價值流圖實施工廠管理改善 ⊙精益生產(chǎn)工具:增值活動識別(VALUE);精益價值流圖(VSM) 二. JIT拉動式生產(chǎn)系統(tǒng) ⊙制造周期時間(MCT)定義及計算方法 ⊙拉動系統(tǒng)的種類及其運用 ⊙物料補充拉動系統(tǒng) ⊙準(zhǔn)時化交貨JIT/KANBAN的定義 ⊙生產(chǎn)線物料補充系統(tǒng)定義及建立方法 ⊙生產(chǎn)線物料補充頻率計算 ⊙生產(chǎn)線物料補充看板數(shù)量計算 ⊙生產(chǎn)線流程間半成品看板數(shù)量計算 ⊙經(jīng)濟性批量計算方法 ⊙采購物料補充拉動系統(tǒng)簡介 ⊙供應(yīng)商管理庫存(VMI)與準(zhǔn)時化交貨(JIT) ⊙準(zhǔn)時化交貨JIT/KANBAN的有效實施 ⊙小組活動:拉動式生產(chǎn)模擬 ⊙精益生產(chǎn)工具:制造周期時間(MCT);KANBAN拉動式生產(chǎn);采購補充拉動系統(tǒng)(PULL);供應(yīng)商管理庫存VMI/JIT 三. 七大浪費與效率改善 ⊙現(xiàn)場七大浪費的定義與分析 ⊙效率的定義與分析 ⊙運輸帶來的浪費分析 ⊙如何通過工廠布局改善減少運輸浪費 ⊙如何通過流程及工具優(yōu)化減少運輸浪費 ⊙庫存帶來的浪費分析 ⊙如何通過改善計劃物控管理降低庫存 ⊙如何通過生產(chǎn)流程優(yōu)化降低庫存 ⊙動作浪費與損失分析 ⊙消除動作浪費的原則與方法 ⊙等待造成的工廠效率損失分析 ⊙如何通過改善異常時間管理減少等待 ⊙如何通過生產(chǎn)線平衡優(yōu)化減少等待損失 ⊙缺陷與重復(fù)處理帶來的浪費分析 ⊙防錯防呆(POKAYOKE)原理 ⊙防錯防呆在生產(chǎn)現(xiàn)場管理中的運用 ⊙精益生產(chǎn)工具:七大浪費;防錯防呆、生產(chǎn)線平衡與改善方法 四. 單元化布局及快速換線 ⊙生產(chǎn)線布局的設(shè)計原則 ⊙單元化布局原理及在生產(chǎn)中的運用 ⊙單元化布局設(shè)計及管理方法 ⊙如何通過單元化布局的運用縮短制造周期 ⊙如何通過單元化生產(chǎn)化解多品種少批量給企業(yè)帶來的困惑 ⊙工廠中設(shè)備使用成本分析 ⊙綜合設(shè)備效率(OEE)定義 ⊙影響綜合設(shè)備效率的因素分析 ⊙OEE計算方法及分析技巧 ⊙綜合設(shè)備效率(OEE)改善實施步驟 ⊙生產(chǎn)換線效率損失分析 ⊙快速換線SMED定義及發(fā)展歷史 ⊙SMED實施要點及推行步驟 ⊙SMED實施成功案例分享 ⊙工廠成功實施精益生產(chǎn)改善的關(guān)鍵 ⊙精益生產(chǎn)項目實施的不同組織模式 ⊙精益生產(chǎn)工具:OEE設(shè)備效率管理;單元化生產(chǎn)(CELL)、SMED快速換線方法 五. 精益工廠的管理基礎(chǔ) 1.計劃物控(PMC)與精益生產(chǎn) ⊙計劃物控的職能及組織結(jié)構(gòu)分析: 傳統(tǒng)意義PMC的職能分析;PMC不健全的企業(yè)管理后果 ⊙PMC精益管理與拉動式生產(chǎn)建立 傳統(tǒng)的生產(chǎn)計劃與拉動式生產(chǎn)計劃的區(qū)別;拉動式生產(chǎn)計劃有效實施的條件與基礎(chǔ) ⊙物料控制與精益生產(chǎn) 傳統(tǒng)的物料需求分析與精益物料需求分析的區(qū)別;傳統(tǒng)物料控制與精益物料控制的區(qū)別 ⊙衡量精益PMC組織的績效指標(biāo):庫存、制造周期、OTD 2.供應(yīng)商管理與精益生產(chǎn) ⊙供應(yīng)商的選擇準(zhǔn)則:匹配、距離、價格競爭力、快速反應(yīng) ⊙供應(yīng)商質(zhì)量管理方法: 供應(yīng)商的審核與評估;供應(yīng)商退出機制;供應(yīng)商輔導(dǎo)與提升;供應(yīng)商及時供貨(JIT)的來料質(zhì)量管理 ⊙建立精益供應(yīng)鏈: 多品種少批量供貨支持;準(zhǔn)時化交付體系(JIT)支持;供應(yīng)商管理庫存(VMI) 3.生產(chǎn)執(zhí)行與精益生產(chǎn) ⊙標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的實施: 標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)實施方法;為什么說標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)是現(xiàn)場改善的起點和基礎(chǔ)? ⊙現(xiàn)場5S與目視化: 做好5S及目視化管理的最基本要求;5S及目視化對精益上產(chǎn)縱深推進的意義 ⊙生產(chǎn)主管在精益生產(chǎn)中的角色: 現(xiàn)場改善的主導(dǎo)者:IE? 精益專員?還是生產(chǎn)主管?各自的利弊分析 4.工程部門(IE)精益生產(chǎn) ⊙工業(yè)工程(IE)在工廠的職能定位 組織架構(gòu);工作范圍;對企業(yè)的貢獻分析 ⊙IE在推行精益生產(chǎn)過程中的角色:支持角色 VS 主推角色 六. 精益生產(chǎn)項目管理技巧 1.精益生產(chǎn)項目經(jīng)理必備的能力 ⊙組織策劃能力: 精益生產(chǎn)項目的范圍;階段性目標(biāo);參與的部門與人員;項目預(yù)期收益;資源投入等 ⊙團隊管理能力: 精益生產(chǎn)項目團隊的管理;如何提升項目經(jīng)理的影響力與執(zhí)行力;團隊激勵措施 ⊙溝通協(xié)調(diào)能力: 項目經(jīng)理的溝通技巧;如何提高與團隊成員的溝通效果; 2.精益生產(chǎn)項目實施步驟 ⊙項目啟動的必要條件: 合適的團隊組建;成員職責(zé)、目標(biāo);最高管理者授權(quán);啟動大會的規(guī)格與主持 ⊙項目中短期計劃的制定: 項目的分解計劃;樣板線、試點工程的選擇;項目月計劃、周計劃 ⊙項目進度控制: 現(xiàn)場項目管理與問題解決;周項目進度會議;月總結(jié)會議;日常進度溝通 ⊙項目階段性總結(jié): 階段性總結(jié)報告;收益分析;改善案例展示與宣傳;頒獎與激勵 3.項目實施過程中的問題與解決 ⊙部門協(xié)作問題: 其他部門為何很被動?為什么有人“陽奉陰違“? ⊙失敗的挫折: 如何面對不成功的改善?樣板線效率不升反降怎么辦? ⊙Q&A:學(xué)員提問及問題解答答
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