廣州EHS培訓(xùn)：共生代企業(yè)人員安全行為管理BOS/BBS培訓(xùn)

開(kāi)課地點(diǎn)：	廣州
授課時(shí)間：	2012年1月5-6日
授課顧問(wèn)：	王紅老師
開(kāi)課時(shí)間：	2012-1-5
市場(chǎng)報(bào)價(jià)：	0
購(gòu)買(mǎi)價(jià)格：	0
審核時(shí)間：	我要報(bào)名2011-12-01 20:13:55

　　

學(xué)習(xí)對(duì)象

EHS管理人員，設(shè)備設(shè)施和倉(cāng)管、現(xiàn)場(chǎng)主管，班組長(zhǎng)，EHS系統(tǒng)管理人員。需具備安全常識(shí)，危害與事故基礎(chǔ)知識(shí)，企業(yè)常規(guī)安全管理規(guī)范等。

課程目標(biāo)

本次課程專(zhuān)為計(jì)劃實(shí)施ISO14

1和/或OHSAS18

1的企業(yè)所設(shè)計(jì)，特別適合計(jì)劃自行推動(dòng)的企業(yè)。本課程深入標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)涵，使學(xué)員掌握環(huán)境因素的識(shí)別與評(píng)價(jià)方法、了解中國(guó)及地方環(huán)境與安全管理的法規(guī)體系，掌握最實(shí)用有效的法規(guī)要求，符合性評(píng)價(jià)方法及內(nèi)審方法、技巧。 【培訓(xùn)收益】 企業(yè)在既定的設(shè)備設(shè)施和管理體制下，人員的安全行為管理水平、員工的安全意識(shí)與工作習(xí)慣，心理等決定著企業(yè)的安全管理績(jī)效。本課程的主要目的在于以下幾方面： 1、介紹企業(yè)的員工安全行為模式； 2、如何進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀察與現(xiàn)場(chǎng)反饋來(lái)規(guī)范企業(yè)的行為安全； 3、避免和減少不安全行為的一些方法。 本課程開(kāi)設(shè)為公開(kāi)課程和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)兩種 本課程如果作為企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程， 課程開(kāi)始前需要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)訪問(wèn)或提供以下實(shí)際資料：典型作業(yè)的工作流程、作業(yè)環(huán)境和設(shè)備，安全事故資料，員工典型不安全行為的影象資料，現(xiàn)場(chǎng)安全管理圖片。以便課程能夠更符合實(shí)際。 【課程背景】 在調(diào)查了美國(guó)的75


起工業(yè)傷害事故，發(fā)現(xiàn)有98%的事故是可以預(yù)防的，只有2%的事故是超出了人的能力所能夠達(dá)到的范圍，是不可預(yù)防的。而在可預(yù)防的工業(yè)事故中，以人的不安全行為為主要原因的事故占88%，物不安全狀態(tài)為主要原因的事故占1
%。而物的不安全狀態(tài)大部分又是因人的不安全行為所導(dǎo)致的，因此，可以說(shuō)是幾乎所有的工業(yè)傷害事故都是由人的不安全行為造成的。 如何加強(qiáng)員工的安全意識(shí)，糾正其不安全行為，成為了企業(yè)EHS管理人員日常工作的重中之重；BOS是針對(duì)員工的行為進(jìn)行觀察、記錄、現(xiàn)場(chǎng)糾正的管理工具之一，其重點(diǎn)是用來(lái)改變員工的行為,以減少職業(yè)傷害和職業(yè)病的產(chǎn)生。

課程內(nèi)容

【課程收益】 本次課程專(zhuān)為計(jì)劃實(shí)施ISO14

1和/或OHSAS18

1的企業(yè)所設(shè)計(jì)，特別適合計(jì)劃自行推動(dòng)的企業(yè)。本課程深入標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)涵，使學(xué)員掌握環(huán)境因素的識(shí)別與評(píng)價(jià)方法、了解中國(guó)及地方環(huán)境與安全管理的法規(guī)體系，掌握最實(shí)用有效的法規(guī)要求，符合性評(píng)價(jià)方法及內(nèi)審方法、技巧。 【課程內(nèi)容】 模塊一：安全行為模式 安全三角形 需求/動(dòng)機(jī)與標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè) 安全目標(biāo)/文化對(duì)員工行為影響 基本的心理需求 中國(guó)人行為模式中看員工管理 模塊二：常見(jiàn)不安全行為 不安全行為的種類(lèi) 不安全行為的產(chǎn)生/分析 性格與不安全行為 環(huán)境與不安全行為 典型不安全行為和不安全心理實(shí)例 模塊三：安全行為管理工具使用 行為觀察法（BOS） BOS應(yīng)用與實(shí)踐l 課堂練習(xí)－發(fā)現(xiàn)不安全行為 員工的不行為糾正模式 練習(xí)－現(xiàn)場(chǎng)反饋 行為的激勵(lì) 模塊四：情景演練 員工不安全行為及其管理研討 BOS應(yīng)用實(shí)戰(zhàn) BOS與EHS管理

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