面試實(shí)戰(zhàn)
| 開(kāi)課地點(diǎn): |
北京 |
| 授課時(shí)間: |
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| 授課顧問(wèn): |
劉建華 |
| 開(kāi)課時(shí)間: |
2012-7-6 |
| 市場(chǎng)報(bào)價(jià): |
0
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| 購(gòu)買(mǎi)價(jià)格: |
0 |
| 審核時(shí)間: |
我要報(bào)名2012-06-27 15:06:15 |
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
了解課程
學(xué)習(xí)對(duì)象
高層管理, 中層干部, 基層主管
課程目標(biāo)
1.了解面試全過(guò)程 2.演練真實(shí)面試過(guò)程 3.切實(shí)提高面試能力 4.掌握有效面試提問(wèn)的技巧
課程內(nèi)容
1、面試前準(zhǔn)備
- 簡(jiǎn)歷篩選:高效準(zhǔn)確篩選簡(jiǎn)歷、解讀建立虛假信息
- 面試環(huán)境的布置:場(chǎng)地、燈光、座位
- 面試前的文字資料準(zhǔn)備:測(cè)評(píng)結(jié)果、相關(guān)文檔
- 實(shí)戰(zhàn)1:設(shè)計(jì)典型職位的結(jié)構(gòu)化面試試題及面試評(píng)分表
2、面試實(shí)戰(zhàn)1(模擬面試)
- 學(xué)員小組面試1:現(xiàn)場(chǎng)面試
- 講師點(diǎn)評(píng)
- 基于關(guān)鍵行為法的面試技術(shù)
- 面試深入方法和技巧:導(dǎo)入、層層深入、從故事推斷素質(zhì)的能力
- 非語(yǔ)言溝通:身體語(yǔ)言、背后含義
3、面試實(shí)戰(zhàn)2(講師示范)
- 講師面試:現(xiàn)場(chǎng)面試
- 學(xué)員心得體會(huì)交流
- 面試容易犯的錯(cuò)誤:第一印象、像我效應(yīng)、暈輪效應(yīng)等
- 面試回答的信度與效度檢驗(yàn)
- 面試記錄與評(píng)估:面試記錄
- 薪酬談判
- 錄用評(píng)估:最優(yōu)、最符合、備選方案
4、面試實(shí)戰(zhàn)3(模擬面試)
- 修訂面試方案
- 學(xué)員小組面試3:現(xiàn)場(chǎng)面試
- 講師點(diǎn)評(píng)
5、面試實(shí)戰(zhàn)4(模擬面試)
- 修訂面試方案
- 學(xué)院小組面試4:現(xiàn)場(chǎng)面試
- 講師點(diǎn)評(píng)
6、綜合總結(jié)
- 面試準(zhǔn)備中的出現(xiàn)的問(wèn)題總結(jié)
- 面試過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題總結(jié)
- 面試評(píng)估中出現(xiàn)的問(wèn)題總結(jié)
師資力量
備注信息