人力資源法律管理熱點(diǎn)專題實(shí)務(wù)研討會(huì)

開課地點(diǎn)：	上海
授課時(shí)間：	2011年7月14-16日
授課顧問：	龐春云
開課時(shí)間：	2011-7-14
市場(chǎng)報(bào)價(jià)：	0
購買價(jià)格：	0
審核時(shí)間：	我要報(bào)名2011-05-30 13:46:14

　　

學(xué)習(xí)對(duì)象

課程目標(biāo)

7月14日 《工傷保險(xiǎn)條例》《社會(huì)保險(xiǎn)法》解讀及實(shí)務(wù)操作 專題一、最新《工傷保險(xiǎn)條例》解讀及工傷爭(zhēng)議處理 專題二、《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》解讀 7月15日 企業(yè)薪酬法律管理實(shí)務(wù) 專題一：工資支付法律實(shí)務(wù) 專題二：工時(shí)制度和加班管理 專題三：休假管理法律實(shí)務(wù) 7月16日 勞動(dòng)關(guān)系法律管理實(shí)務(wù) 專題一：違紀(jì)員工處理和勞動(dòng)紀(jì)律制訂 專題二：?jiǎn)T工離職管理的實(shí)務(wù)操作專題 專題三：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金的實(shí)務(wù)操作

課程內(nèi)容

《工傷保險(xiǎn)條例》/《社會(huì)保險(xiǎn)法》解讀及實(shí)務(wù)操作 企業(yè)薪酬與勞動(dòng)關(guān)系法律管理實(shí)務(wù) -----------人力資源法律管理熱點(diǎn)專題實(shí)務(wù)研討會(huì) 【課程詳情】 時(shí)間地點(diǎn)：2
11年
7月14-16日/上海 費(fèi)　　用：38

元/3天（價(jià)格說明：*買一贈(zèng)一，共2個(gè)參會(huì)名額） 【課程設(shè)置】 7月14日 《工傷保險(xiǎn)條例》《社會(huì)保險(xiǎn)法》解讀及實(shí)務(wù)操作 專題一、最新《工傷保險(xiǎn)條例》解讀及工傷爭(zhēng)議處理 專題二、《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》解讀 7月15日 企業(yè)薪酬法律管理實(shí)務(wù) 專題一：工資支付法律實(shí)務(wù) 專題二：工時(shí)制度和加班管理 專題三：休假管理法律實(shí)務(wù) 7月16日 勞動(dòng)關(guān)系法律管理實(shí)務(wù) 專題一：違紀(jì)員工處理和勞動(dòng)紀(jì)律制訂 專題二：?jiǎn)T工離職管理的實(shí)務(wù)操作專題 專題三：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金的實(shí)務(wù)操作 【課程大綱】 7月14日：《工傷保險(xiǎn)條例》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》解讀及實(shí)務(wù)操作 專題一、最新《工傷保險(xiǎn)條例》解讀及工傷爭(zhēng)議處理 一、工傷認(rèn)定 ᠋
; 工傷認(rèn)定的基本要件和主要情形 ᠋
; 視同工傷處理的傷害情形 ᠋
; 工傷認(rèn)定的基本程序 二、傷殘鑒定 ᠋
; 勞動(dòng)能力鑒定主體 ᠋
; 勞動(dòng)能力鑒定實(shí)施程序 三、傷殘待遇 ᠋
; 工傷停工留薪期待遇和傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)務(wù)訓(xùn)練 ᠋
; 工傷待遇中企業(yè)和社保部門的費(fèi)用分?jǐn)? ᠋
; 傷殘員工的勞動(dòng)合同管理 四、爭(zhēng)議處理 ᠋
; 工傷爭(zhēng)議時(shí)效和處理程序 ᠋
; 工傷爭(zhēng)議的特殊處理機(jī)制 專題二、《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》解讀 一、 社會(huì)保險(xiǎn)法的基本框架及新規(guī)定新變化 ᠋
; 社會(huì)保險(xiǎn)種類和繳費(fèi)變化 ᠋
; 社會(huì)保險(xiǎn)參保對(duì)象的變化 ᠋
; 社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定社保待遇和現(xiàn)有待遇的區(qū)別 ᠋
; 社會(huì)保險(xiǎn)違法行為的法律責(zé)任 ᠋
; 社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議處理 二、 社會(huì)保險(xiǎn)法頒布對(duì)企業(yè)規(guī)章制度設(shè)立的影響 三、 新的《社會(huì)保險(xiǎn)法》下如何節(jié)約社保成本與企業(yè)用工成本？ 7月15日：企業(yè)薪酬法律管理實(shí)務(wù) 專題一：工資支付法律實(shí)務(wù) 一、 工資支付的法律規(guī)定 ᠋
; 工資支付程序和形式的法律要求 ᠋
; 工資單的設(shè)計(jì)和使用 ᠋
; 工資扣減規(guī)定和法律風(fēng)險(xiǎn) ᠋
; 工資調(diào)整的法律規(guī)定和實(shí)務(wù)操作 二、工資爭(zhēng)議處理 ᠋
; 工資爭(zhēng)議舉證責(zé)任分配 ᠋
; 工資支付違法行為法律責(zé)任 ᠋
; 工資爭(zhēng)議典型案例分析 專題二：工時(shí)制度和加班管理 一、工時(shí)制度 ᠋
; 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的基本規(guī)定 ᠋
; 綜合計(jì)算工時(shí)制度的工時(shí)測(cè)算 ᠋
; 不定時(shí)工時(shí)制度的使用技巧 ᠋
; 特殊工時(shí)對(duì)加班管理的要求 二、加班管理 ᠋
; 企業(yè)加班程序和加班時(shí)間控制 ᠋
; 加班工資基數(shù)的確定方式和計(jì)算 ᠋
; 值班和加班的認(rèn)定及待遇區(qū)別 ᠋
; 加班工資和調(diào)休關(guān)系的轉(zhuǎn)換 ᠋
; 降低加班成本技巧 ᠋
; 加班制度設(shè)計(jì) ᠋
; 加班爭(zhēng)議的舉證責(zé)任和證據(jù)設(shè)計(jì) 專題三：休假管理法律實(shí)務(wù) 一、 法定節(jié)假日 ᠋
; 法定節(jié)假日的待遇 ᠋
; 法定節(jié)假日的工資 一、 事假 ᠋
; 事假的工資計(jì)算 ᠋
; 事假的管理 二、 年休假 ᠋
; 年休假制度的制訂技巧 ᠋
; 年休假的休假管理和制度制訂 ᠋
; 年休假的工齡認(rèn)定 ᠋
; 年休假與探親假的關(guān)系 三、 探親假 ᠋
; 探親假的適用范圍 ᠋
; 探親假的假期待遇 四、 婚喪假 ᠋
; 婚假享受和假期待遇 ᠋
; 喪假享受和假期待遇 六、產(chǎn)假 ᠋
; 不同地區(qū)產(chǎn)假及相關(guān)假期的假期時(shí)間 ᠋
; 產(chǎn)假假期待遇 7月16日：勞動(dòng)關(guān)系法律管理實(shí)務(wù) 專題一：違紀(jì)員工處理和勞動(dòng)紀(jì)律制訂 一、 勞動(dòng)紀(jì)律制訂 ᠋
; 勞動(dòng)紀(jì)律制訂的內(nèi)容要求和評(píng)估 ᠋
; 勞動(dòng)紀(jì)律制訂的程序要求和設(shè)計(jì) ᠋
; 勞動(dòng)紀(jì)律的制訂流程 ᠋
; 勞動(dòng)紀(jì)律制訂實(shí)務(wù)訓(xùn)練 二、違紀(jì)事實(shí)認(rèn)定 ᠋
; 違紀(jì)爭(zhēng)議的舉證責(zé)任 ᠋
; 違紀(jì)爭(zhēng)議證據(jù)規(guī)則和舉證技巧 ᠋
; 違紀(jì)事實(shí)和嚴(yán)重違紀(jì)行為認(rèn)定技巧 三、違紀(jì)員工處理 ᠋
; 違紀(jì)員工處罰方式 ᠋
; 違紀(jì)員工處罰程序 ᠋
; 違紀(jì)辭退原因設(shè)計(jì) ᠋
; 違紀(jì)員工的辭退技巧和辭退程序 專題二：?jiǎn)T工離職管理的實(shí)務(wù)操作 一、 離職類型 ᠋
; 勞動(dòng)合同解除和終止的不同法律性質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)分析 ᠋
; 解除和終止勞動(dòng)合同的基本類型介紹 二、離職文本 ᠋
; 辭退員工通知書的起草要點(diǎn)和實(shí)務(wù)訓(xùn)練 ᠋
; 勞動(dòng)合同解除協(xié)議的起草要點(diǎn)和實(shí)務(wù)訓(xùn)練 三、離職通知 ᠋
; 離職的時(shí)間選擇和提前通知期的合法使用 ᠋
; 企業(yè)通知離職的方式選擇和不同處理 ᠋
; 離職通知撤回的法律分析 四、離職交接 ᠋
; 離職工作交接和財(cái)物交接程序和爭(zhēng)議處理 ᠋
; 離職待遇和薪資獎(jiǎng)金結(jié)算糾紛處理 五、離職手續(xù) ᠋
; 退工手續(xù)和檔案保管的依法處理 ᠋
; 拖延辦理離職退工手續(xù)的法律風(fēng)險(xiǎn) ᠋
; 離職沖突分析與處理策略 專題三：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金的實(shí)務(wù)操作 一、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 ᠋
; 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的不同計(jì)算基數(shù) ᠋
; 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算年限法律界定 ᠋
; 不同類型經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)區(qū)別 ᠋
; 企業(yè)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的操作技巧 二、賠償金 ᠋
; 賠償金的法律性質(zhì) ᠋
; 賠償金的種類和賠償標(biāo)準(zhǔn) ᠋
; 賠償金的實(shí)際運(yùn)用和司法實(shí)踐

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